恪守誠信 瑞思精神

時間:2021-07-30



契約精神是企業發展的基石,而契約精神的本質就是誠信,能夠在市場競爭中始終保持優勢地位。堅定誠信合作的企業運營觀,讓項目開發周期提速、品質確保、成本優化、融資高效,管理優質……這是企業管理的有效溢價,將誠信與經濟效益及企業發展充分結合,全面提升抗風險能力,企業經營的整體安全系數會不斷提升。


瑞思集團成立二十余載,既是瑞思的成功,也是合作伙伴的成功。企業發展至今,所依靠的不僅是瑞思敏銳的商業洞察力及自身的潛力,更是始終恪守契約精神,厚植誠信文化,秉持認真、負責、審慎的態度簽署及履行每一份合同,堅持筑就未見價值的品牌使命,展現瑞思對客戶、對合作伙伴、對社會的責任與擔當。




數智化合同管理體系>>>
瑞思集團構建了完善的合同管理體系,通過制定并不斷完善系統、高效、具體、可行的合同標準化管理運行機制,強化內部監督與管理。集團所屬各公司及所有項目按照合同管理制度嚴格執行,是針對合同從無到有、從開始履行到履行閉環全過程管理。


精細化專業管理架構>>>
在法律層面上,集團形成自有職能及外聘團隊的加強管控模式,形成規范法律文本輸出輸入管理,充分分析客戶及合作方合理訴求的同時,確保實施合同在各個環節都嚴格遵守法律法規,力求共贏。在合同審批的流程上,集團設立了成熟完善的合同審批流程,自下而上、公開透明、層層遞進,合同審批科學高效,能夠有效支持合約執行階段的有序推進。


持續化合同履約精神>>>
在合同履約管理上,集團要求嚴格履行合同義務,履行付款約定,嚴控合同履行零違約;在合同執行管理上,職能部門及法律部門聯合嚴控合約執行進度,確保雙方履約對標;在合同檔案管理上,集團設有檔案管控專崗以及時跟進合同資料審查,所有合同統一歸檔,所有合同調取、查閱均有嚴密的審批流程。




誠信瑞思 穩健前行


瑞思集團一直重視員工的誠信教育,厚植集團誠信文化。在工作中強調契約精神及誠信意識,并在瑞思學院的線上線下培訓中安排了充實的法規培訓課程,全面加強員工的誠信觀念及誠信意識,營造良好的內部誠信環境,使員工自覺以誠信做人,以誠信待人,以誠信溝通客戶及合作伙伴,以誠信堅守崗位。正是集團這樣的精神熏陶,每個瑞思人都能成為有擔當的誠信個體,并形成強大的誠信載體。




瑞思集團會“恪守契約精神,堅持誠信經營”,在從建立誠信至筑就信譽的過程中,不斷提升自身實力,并積極承擔社會責任,堅定成為誠信企業的引領者。




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